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Responsable veille stratégique et avant-vente 1 poste
C
Conseils-Réunis
Voir toutes les offres de cette entrepriseDétails du poste
Expérience
3 ans
Contrat
CDI
Publication
03/06/2025
Localisation
Localisation
Togo
Date limite
A expiré le 13/07/2025
Diplômes requis
BAC+4
BAC+5
Description du poste
Un (01) Responsable veille stratégique et avant-vente (H/F)
LIEU : Togo
MISSION DU POSTE
Sous l’autorité du Directeur Général, le ou la Responsable veille stratégique et avant-vente sera
chargé d'assurer la coordination de la gestion des appels d’offres. Il ou elle est chargé (e) de qualifier
les dossiers d’appels à la concurrence, de les préparer pour la décision de type GO/NO GO, puis de
coordonner l’ensemble des actions nécessaires à l’élaboration des réponses aux consultations retenues.
ACTIVITES
Veille stratégique
• Consulter régulièrement les journaux, les sites Web des structures publics, des grandes
entreprises et des organisations internationales (Banque mondiale, BAD, Union européenne,
ONU, etc.) pour identifier les appels d'offres pertinents.
• Tenir à jour la base de données des opportunités.
Qualification des opportunités
• Évaluer chaque opportunité identifiée (exigences, contexte, pays, domaine).
• Qualifier les chances de succès selon nos compétences, expériences passées et ressources
disponibles.
• Rédiger une fiche de présentation stratégique (Go/No Go) des opportunités.
Analyse des dossiers et préparation des offres
• Lire et analyser les dossiers d'appels d'offres (DAO, DP, RFP, etc.).
• Rédiger la fiche d’analyse et la fiche des besoins en ressources humaines, techniques et
administratives.
• Coordonner la rédaction des offres techniques et financières.
Gestion des équipes et coordination
• Coordonner les efforts des équipes de consultants internationaux mobilisés pour chaque
opportunité.
• Superviser les techniciens juniors dans les tâches de soutien à la rédaction et à la mise en forme
des offres.
• Assurer la communication et la cohérence globale de la réponse à soumettre.
Mise à jour des bases de données
• Maintenir à jour les différentes bases de données commerciales, CRM, etc.
PROFIL
• Disposer d’un BAC +4/5 en Sciences politiques, relations internationales, développement
international, Ingénierie, économie, statistiques, gestion de projets, Communication
institutionnelle, affaires publiques ou tout autre diplôme pertinent selon l’expérience
démontrée.
• Disposer d’une expérience minimum de trois (03) ans dans un environnement de conseil,
d’organisation internationale, ou de cabinet d’études.
• Ou disposer d’au moins 2 ans dans une fonction similaire : coordination d’appels d’offres,
rédaction de propositions, veille et analyse de marchés publics internationaux.
recrute pour
Page 2 sur 2
COMPETENCES
Techniques
• Solide maîtrise des procédures des bailleurs internationaux (UE, ONU, Banque mondiale, etc.),
• Bonne connaissance des processus de passation des marchés dans les administrations
publiques,
• Connaissance du secteur du développement en Afrique,
• Expérience dans un cabinet international ou une ONG,
• Excellentes compétences interpersonnelles pour développer et maintenir des relations
commerciales stratégiques,
• Maîtrise courante du français, la maîtrise de l’anglais professionnel exigé,
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, outils collaboratifs type
SharePoint, Teams, etc.).
• La maîtrise d’autres langues sera un atout (espagnol, chinois, anglais, arabe),
Personnelles
• Autonomie
• Forte capacité d’analyse et de synthèse.
• Gestion d’équipes pluridisciplinaires
• Sens de l’organisation
• Orientation résultats
• Capacités d'adaptation
• Esprit d’équipe
• Résolution de problèmes
• Excellentes compétences en communication
DOSSIERS DE CANDIDATURE
• Lettre de motivation
• Curriculum Vitae détaillé
• Diplômes, Attestations et certifications
• Tout autre document que vous jugerez utile pour une meilleure évaluation de votre
profil
à l’adresse suivante : recrutement@conseils-reunis-togo.com
Objet du mail Responsable veille stratégique 2025
Au plus tard le 13 juin 2025 à 18h00 GMT
LIEU : Togo
MISSION DU POSTE
Sous l’autorité du Directeur Général, le ou la Responsable veille stratégique et avant-vente sera
chargé d'assurer la coordination de la gestion des appels d’offres. Il ou elle est chargé (e) de qualifier
les dossiers d’appels à la concurrence, de les préparer pour la décision de type GO/NO GO, puis de
coordonner l’ensemble des actions nécessaires à l’élaboration des réponses aux consultations retenues.
ACTIVITES
Veille stratégique
• Consulter régulièrement les journaux, les sites Web des structures publics, des grandes
entreprises et des organisations internationales (Banque mondiale, BAD, Union européenne,
ONU, etc.) pour identifier les appels d'offres pertinents.
• Tenir à jour la base de données des opportunités.
Qualification des opportunités
• Évaluer chaque opportunité identifiée (exigences, contexte, pays, domaine).
• Qualifier les chances de succès selon nos compétences, expériences passées et ressources
disponibles.
• Rédiger une fiche de présentation stratégique (Go/No Go) des opportunités.
Analyse des dossiers et préparation des offres
• Lire et analyser les dossiers d'appels d'offres (DAO, DP, RFP, etc.).
• Rédiger la fiche d’analyse et la fiche des besoins en ressources humaines, techniques et
administratives.
• Coordonner la rédaction des offres techniques et financières.
Gestion des équipes et coordination
• Coordonner les efforts des équipes de consultants internationaux mobilisés pour chaque
opportunité.
• Superviser les techniciens juniors dans les tâches de soutien à la rédaction et à la mise en forme
des offres.
• Assurer la communication et la cohérence globale de la réponse à soumettre.
Mise à jour des bases de données
• Maintenir à jour les différentes bases de données commerciales, CRM, etc.
PROFIL
• Disposer d’un BAC +4/5 en Sciences politiques, relations internationales, développement
international, Ingénierie, économie, statistiques, gestion de projets, Communication
institutionnelle, affaires publiques ou tout autre diplôme pertinent selon l’expérience
démontrée.
• Disposer d’une expérience minimum de trois (03) ans dans un environnement de conseil,
d’organisation internationale, ou de cabinet d’études.
• Ou disposer d’au moins 2 ans dans une fonction similaire : coordination d’appels d’offres,
rédaction de propositions, veille et analyse de marchés publics internationaux.
recrute pour
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COMPETENCES
Techniques
• Solide maîtrise des procédures des bailleurs internationaux (UE, ONU, Banque mondiale, etc.),
• Bonne connaissance des processus de passation des marchés dans les administrations
publiques,
• Connaissance du secteur du développement en Afrique,
• Expérience dans un cabinet international ou une ONG,
• Excellentes compétences interpersonnelles pour développer et maintenir des relations
commerciales stratégiques,
• Maîtrise courante du français, la maîtrise de l’anglais professionnel exigé,
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, outils collaboratifs type
SharePoint, Teams, etc.).
• La maîtrise d’autres langues sera un atout (espagnol, chinois, anglais, arabe),
Personnelles
• Autonomie
• Forte capacité d’analyse et de synthèse.
• Gestion d’équipes pluridisciplinaires
• Sens de l’organisation
• Orientation résultats
• Capacités d'adaptation
• Esprit d’équipe
• Résolution de problèmes
• Excellentes compétences en communication
DOSSIERS DE CANDIDATURE
• Lettre de motivation
• Curriculum Vitae détaillé
• Diplômes, Attestations et certifications
• Tout autre document que vous jugerez utile pour une meilleure évaluation de votre
profil
à l’adresse suivante : recrutement@conseils-reunis-togo.com
Objet du mail Responsable veille stratégique 2025
Au plus tard le 13 juin 2025 à 18h00 GMT